هر شخصی موظف است که مهارت مدیریتی داشته باشد ، یعنی می توان گفت که موفقیت هر فرد بر اساس میزان تسلط به این مهارت بستگی دارد.
همه ما مدیر هستیم ، حتی یک کارمند ساده ، حتی یک کارگر ساده و حتی یک دانش آموز که همگی از شخصی دستور میگیرند ، باز هم این افراد با چنین جایگاهی میتوان آنها را مدیر معرفی کرد!
این ها را کسی میگوید که چندسالی در حوزه تشکیلات مختلف فعالیت داشته و در رابطه به اهمیت این موضوع تقریبا اشراف دارد!
صحبتم را از یک تشکیلات مذهبی شروع می کنم ؛
